Négocier est culturel
Selon le site communicaid, la culture a un impact certain sur les dynamiques de négociation mises en place par différents interlocuteurs. De nombreuses négociations entre cultures différentes échouaient fréquemment faute de n’avoir pas pu éviter certains faux pas culturels. Dans des sociétés de plus en plus multi-culturelles, un RH ou un manager doit donc être très attentif à la personne qu’il a en face de lui.
Comment négocie-ton avec un Japonais, un Américain, un Sud-Américain ou un Allemand ?
Tout savoir (source uniquement en Français) : https://www.communicaid.fr/blog/formation-interculturelle/negociation-a-travers-les-cultures/